经验与复盘经验摘录 · 机器翻译
OP表示他们不认为通过做LeetCode难题（并筛选掉那些做不到的人）来雇佣工程师能为组织带来一个好的未来。你的论点是“我觉得面试很容易，所以这没那么糟糕。”我只是指出，也许OP认为你们所处的文化并不是一种好的文化。我在这里不偏袒任何一方，只是好奇这个澄清对你意味着什么。你关于工程不是问题的一部分的论点是另一个方面。这在一定程度上是正确的——除非你的技术是真正的核心卖点（比如OpenAI或者可能的Google搜索），那么工程决定了公司的未来。因此，你自己指出了像Lyft这样的公司所做事情的商品化性质——鉴于现在世界上有很多公司都在做类似的事情。那么问题就变成了，你到底为什么愿意为这些工程师支付高额薪水呢？创建4个不必要的开源项目，以确保工程师们觉得自己得到了曝光？…
OP表示他们不认为通过做LeetCode难题（并筛选掉那些做不到的人）来雇佣工程师能为组织带来一个好的未来。你的论点是“我觉得面试很容易，所以这没那么糟糕。”我只是指出，也许OP认为你们所处的文化并不是一种好的文化。我在这里不偏袒任何一方，只是好奇这个澄清对你意味着什么。你关于工程不是问题的一部分的论点是另一个方面。这在一定程度上是正确的——除非你的技术是真正的核心卖点（比如OpenAI或者可能的Google搜索），那么工程决定了公司的未来。因此，你自己指出了像Lyft这样的公司所做事情的商品化性质——鉴于现在世界上有很多公司都在做类似的事情。那么问题就变成了，你到底为什么愿意为这些工程师支付高额薪水呢？创建4个不必要的开源项目，以确保工程师们觉得自己得到了曝光？…
源讨论Lyft将在新一轮裁员中至少裁掉1200个职位以降低成本原帖 183 条评论 · 导入时统计